做事不顺心不顺心怎么办？

本人毕业1年了，1年里跳了好几次槽，没有一家能让自己待长的，都说是我自己的问题，跳槽原因就是领导不合，公司压抑，觉得学不到东西，工资低了 今年6月从上家公司离职后，找了2个月，心慌的一匹，进了现在这家公司，进来的第一天就觉得压抑想辞职，一直拖到现在，半个多月了 我当初想着进来是能学到更深的测试技术，结果来了半个多月，天天就是让我写文档，改文档，还反反复复改，我是来做技术的，为什么让我去写文档，她傻逼主…




我自己总结的一个道理：职业规划方向=兴趣爱好选择/生存压力。
就是在你的兴趣爱好和生存压力两者之间做一个权衡，如果你的生存压力非常小，那么你的职业选择范围就可以最大程度满足你的兴趣爱好，如果你有一定的生存压力，那么你对职业选择满足兴趣爱好的程度就小一些，也意味着你的职业方向选择也小一些。
如果你想学习测试是因为你非常喜欢这个工作，并且超级爱好，而不是因为工资高（如果哪天这工作工资低了你还能坚持）那么你完全可以自学（我认为IT业想出人头地必须有极强的自学能力），想不想学取决于你对这个事情的爱好程度。
如果你非常想学但苦于找不到学习方向和方法，花钱报培训班学也是不错的选择，就怕你学着学着就半途而废了。
每个人的兴趣爱好和生存压力也可能因时、因地、因环境等发生变化，所以建议在找工作之前综合考虑现阶段自己的生存压力和你是不是真的超级喜欢这个工作。
如果你超级喜欢这个工作，那么在企业里都需要经过很多磨练才能实现你的目标，如人际关系，工作态度，企业对你的人品的认可和对你技术的认可等等等等，并不是你想干什么企业就会给你提供一切条件的。每个企业的培训条件和学习氛围也是不一样的，想找一个合你意的企业真心不容易。
话说的虽然有些重，见谅，但可能有些道理。



如果真的是跳了好几家，而且每家都做不长。就真的应该在自己身上找原因了。从题主的描述看，有好高骛远之嫌。再好的技术也要从基础打起啊。其实不管是开发还是测试，文档能力也是基础能力。如果你还没有表现出相应的技术实力，自然要从最基础的部分学起。企业里是没多少人有时间手把手教你的。那你开始最主要的学习途径就是文档了，所以安心先把文档做好，做到你改过的文档，后来人再来就不需要再改。而且测试工作，文档中能体现很多测试的思路、技术。不要看轻文档，文档就是你的老师，在公司就不是学生了，没有人有义务手把手教会你怎么做。